中国黑龙江　依心

2019年3月，当时因着人员调整，组里就剩下常丽和李琳两个尽本分时间长点的组员。平时我和常丽在一个组尽本分，李琳带着两个新组员在另一个组。6月份，带领来信说要提拔常丽到神家文字组尽本分，问常丽是否愿意。看着来信我心里直犯嘀咕，“本来组里人手就不够，怎么还能把常丽调走呢？常丽可是组里的主力，素质好、掌握原则，如果她走了这工作就得由我一个人担，吃苦挨累不说，如果评选不出好的文章，带领会不会说我工作能力太差不适合尽负责人的本分？那我的脸往哪儿搁呀？”虽然知道常丽被提拔对教会工作有利，我不能只考虑自己的利益，可一想到常丽被调走我心里很不是滋味，就想探探姊妹的口风听听她是怎么想的。常丽说：“我缺少太多，怕去了跟不上，要是尽不好本分太丢人了，在这儿我还能够得上，我不想去。”听姊妹这么说，我心里暗暗高兴，我心里的一块石头落地了。表面上我也找神的话跟她交通，但心里巴不得她不走，这样我的工作也好作。但是三天过去了，常丽迟迟没有给带领回信，我有些坐不住了，就又试探着问常丽：“看你还没有给带领回信，是咋打算的？”姊妹说还没有考虑好。我又假惺惺地说：“去神家文字组尽本分需要掌握一些原则、具备一些业务和工作能力，不然真是尽不好，不过能得着更多的操练，业务长进也快。”常丽说再寻求寻求。看常丽还是没有明确的态度，我心里直犯嘀咕，“要不要再跟姊妹交通交通呢，让她体贴神的心意顺服教会的安排？”但转念一想：“如果交通之后姊妹真走了，这些活儿让我一个人干，工作效率肯定得降低，万一果效下滑带领会咋看我呀？”左思右想我还是没交通。虽然心里有些受责备，但一想到自己这一摊工作在这儿摆着，我心里还是直打鼓，生怕姊妹同意去外地尽本分了，“不行，我得给带领去信说说我们的实际情况，把常丽留下来。”但又一想：“这样做带领不得说我太自私，不体贴神的心意，拦阻神家提拔培养人哪？”左思右想，我把写的信件删除了。一连几天我心里总惦记这事。又过了两天，我看到常丽的表情与平时不太一样，眉头舒展了，好像在回信。等常丽回复完我就迫不及待地问她。听她说同意去，当时我心里有些失落，想到她走了我就失去了一个得力助手，真舍不得让她走，但事情已经定了我也只能顺服下来，只好自我安慰，“再从教会物色合适的人吧，起码还有李琳担着另一个组的工作，我这边就多干一些，应该耽误不了太多工作进度。”

后来，我们这边的小组调上来三个新组员。一个月后，三个新组员也掌握了一些原则。这时我收到带领来信，说要把组长李琳调到作曲组尽负责人本分。我一听心里就不愿意了，“本来组里人员就少，李琳素质好，帮我分担了不少工作，她要是被调走，我一个人负责两个组的工作也忙不过来呀！要是评选不出合格的文章，到时带领会怎么看我呀？不得说我没有工作能力？要是工作没果效把我撤换了，那我的脸往哪儿放啊？不行，这次我得给带领写信，怎么也得把李琳留下来，不能放她走。”我就给带领去信，说“新组员需要培养，能不能等完全上手了再调李琳走？”其实李琳培养的人中有两个人已经培养三四个月了，也能作些工作，但为了保持果效平稳我还是想把李琳留下来，这样我能省不少心，如果工作果效上去了还能得到带领的高看。可带领说作曲组因着没有负责人已经影响到工作了，让我多依靠神担起这个本分。看完信我心里怎么也平静不下来，心想：“带领也真是的，明知组里的实际情况还调走一个又一个，我们这个组不就散架了吗？我负责两个组的工作，工作量加大不说，文章果效肯定得受影响啊。”那几天我尽本分也没劲了，做什么都没有头绪，祷告都不知道跟神说什么，看神的话也看不进去，晚上翻来覆去睡不着觉，满脑子都在想“李琳走后我一个人怎么培养两个组的新组员呢，这本分也太难了！”痛苦中我向神祷告：“神哪，自从常丽和李琳相继被调走，我就担心新组员不掌握原则评选不出合格的文章，工作没有果效我会被带领小瞧。我也知道带领调整人员是根据工作需要，可我心里就是顺服不下来，愿你带领我认识自己、明白你的心意。”

灵修时，我看到神的话：“在神家，只要是追求真理的人，在神面前就是合一的，不是分散的，都是为着一个共同的目标：尽好本分，作好自己分内的工作，按真理原则办事，按着神的要求去做，满足神的心意。如果你的目标不是为了这个，而是为了自己，为了满足自己的私心，那就是撒但败坏性情的流露。在神家尽本分是按着真理原则，外邦人行事是受撒但性情支配，这是截然不同的两条路。外邦人是各揣心腹事，各有各的目的、各有各的打算，每个人都是为自己的利益活着，所以他们是分利必争、寸利不让，他们是分散的，不是合一的，因为他们为的不是共同的目标。他们做事的存心、性质是一样的，都是为了自己，这里面没有真理掌权，全部都是撒但败坏性情掌权、当家，都被撒但败坏性情控制，身不由己，结果在罪中越陷越深。在神家，你们做事的源头、动机、原则、方式如果跟外邦人一样，也受撒但败坏性情的摆弄、控制、操纵，做事的源头也是为了自己的利益、自己的名誉、自己的脸面地位，那你们的尽本分与外邦人做事就没有什么区别了。”《话・卷三　末世基督座谈纪要・第三部分》看了神的话我很受责备。我反省自己：当带领来信要调走常丽时，我担心姊妹走后工作果效下滑会影响我在带领心中的形象就不想让常丽走；听到常丽说不想到神家文字组操练时我暗自高兴，表面上我跟姊妹交通神的心意，实际上是想打探姊妹的想法想让姊妹留下来培养新组员，把工作带动起来好满足我的地位名誉；看到姊妹迟迟没表态我不仅不交通神的心意，反而巴望姊妹不走才好，甚至想给带领写信强调组里的难处把姊妹留下来。常丽调走后，本想着李琳能把新组员培养起来，工作不会受太大影响，没想到带领又把李琳调走，我心里一下就满了怨言、抵触，怎么也顺服不下来，认为带领不考虑我们的实际难处，还给带领写信不让调走李琳，就担心工作果效下滑我会失去在带领心中的好形象。我处处考虑自己的利益，太自私卑鄙了！带领已经明确说了作曲组因着没有人负责工作已经面临瘫痪，调走李琳也是在维护教会工作，可我为了保住自己的名誉地位看着教会工作受损也不想让李琳走，我哪有一点儿正常人性啊？外邦人为了个人利益你争我夺寸利不让，我为了自己负责的文章工作有果效就不顾其他组的工作，试图把李琳留下为自己的脸面地位效力，我的所做所行跟外邦人没什么两样，真是太自私卑鄙了！想到这些，我心里很后悔，就向神祷告愿意悔改。

2021年9月份，因着工作需要教会新成立了一个讲章组，我负责生命经历见证文章，配搭的弟兄负责讲章工作。带领来信让我们扩大范围排查能写讲章的人员，另外再根据文字组里每个人的特长和尽本分的果效合理调整。但是人员调整后写讲章的人员比较少，工作进度有些耽误，配搭的弟兄就跟我商量把我负责范围的周丽姊妹调到讲章组。我一听心里就不愿意了，心想：“周丽素质好，掌握一些原则，评选文章有果效，这要是把周丽调走工作果效不得下滑呀？”想到这儿，我就拒绝了，不管弟兄怎么说我还是不同意把周丽调过去。其实我心里清楚，周丽不仅掌握评选文章的原则，写讲章也可以，是有思想观点的人，现在需要更多的人写讲章传福音见证神，把周丽调过去对工作有利。我把着人不放是不是太自私啊？想想心里也有些受责备，但想到把人调走了文章工作就得受影响，到时工作果效下滑了那带领肯定得说之前有果效是配搭的弟兄在组里配合达到的，这不显得我什么也不是吗？我左右为难不知该怎么办了，尽本分也提不起劲了。我意识到自己的情形不对了，就祷告寻求，为什么每次从我身边调走素质好的人我就抵触顺服不下来，甚至尽本分都没劲了呢？后来，我看到神的话：“如果从敌基督身边调走一个素质好的人尽别的本分，他心里就一个劲儿地抵触、拒绝，就想摔耙子不干了，他做带领、做组长都没劲了。这是什么问题？他为什么对教会的安排没有顺服呢？他觉得调走一个得力助手就会影响到他的工作果效、影响到工作进度，他的地位、他的名望就要受到影响，这样他就得多出一些力、多受一些苦才能保证工作果效，这是他最不愿意的。他贪图安逸惯了，他不愿意多作一点儿工作、多受一点儿苦，所以他就不放人。神家如果硬把人调走，他就大发怨言，甚至想撂挑子不干，这是不是自私卑鄙啊？神选民应该由神家统一调度，跟任何带领、组长、个人都没有关系，谁都得按原则办事，这是神家的规矩。敌基督不按神家原则办事，总为自己的地位、利益图谋算计，想利用素质好的弟兄姊妹为他效力，来稳固他的权力地位，这是不是自私卑鄙？从外表来看，把有素质的人留在身边不许神家调动，这是为教会工作着想，其实他完全是为了个人的权力地位着想，根本不是为教会工作着想，他是担心教会工作搞不好就会被撤职，就会失去地位。敌基督根本不考虑神家的整体工作，只考虑个人的地位，为了保住自己的地位不惜损害神家利益，以教会工作受损失为代价来维护自己的地位、自己的利益，这就是自私卑鄙了。……敌基督就是这类人，他总把教会的工作、把弟兄姊妹甚至把凡是他负责范围内的神家财物都当成了他的私有财产，怎么分配、怎么调度、怎么使用都得他说了算，神家无权干涉，交在他手里像被撒但霸占了一样，谁也动不了。他就像地头蛇、山大王一样，谁到了他的地盘就得乖乖地、服服帖帖地听他指挥、听他调度，看他的脸色。这就是敌基督人性品质里自私卑鄙的表现。他们丝毫不考虑神家工作，不按原则办事，只考虑自己的利益、自己的地位，这就是敌基督这类人自私卑鄙的一个明显特征。”《话・卷四　揭示敌基督・附篇四　总结敌基督的人性品质与性情实质（一）》从神的话中看到，敌基督的本性特别自私卑鄙，尽本分丝毫不体贴神的心意，无论做什么事只考虑自己的利益，为了维护自己的名誉地位把素质好的人牢牢把持在自己手里，不允许神家安排调动。对照我的表现不是跟敌基督一样吗？调走常丽时我只是有些坐卧不安，但听到带领要把得力助手李琳调走时我就心生抵触，还凭着败坏性情给带领写信不让带领调走李琳。看拦阻不成，我尽本分就消极怠工。当教会成立讲章组后，配搭的弟兄跟我沟通周丽有思想适合写讲章，我也知道周丽调过去有利于讲章工作，但为了维护自己的名誉地位，配搭的弟兄多次跟我商量我都不肯放人，耽误了讲章工作的进度。看到不管是常丽、李琳还是现在的周丽，我都想把素质好的组员留在自己身边为我所用，这不是把弟兄姊妹当成了自己追求名誉地位的工具吗？我明知道别的组的工作已经受到影响了，比我们组更需要人，可我还是不肯放人，宁可教会工作受损也要维护自己的利益，真是太自私卑鄙了！我做这些事的性质不就是和神揭示的地头蛇、山大王一样吗？凡是能满足自己名誉地位的人就不允许任何人调动，总想把人牢牢控制在自己手里，走的就是敌基督道路，这样下去肯定会被神厌弃淘汰的。

过后，我又看到神的话：“衡量人的所做所行是善是恶的标准是什么？就是看人心思所想的、所流露出来的、所行出来的有没有实行真理的见证、有没有活出真理实际的见证，你没有这样的实际、没有这样的活出，那无疑你就是作恶的人。作恶的人在神那儿怎么看？就是你心思所想的、你外表做出来的不是在为神作见证，不是在羞辱撒但、打败撒但，而是在羞辱神，处处都是羞辱神的记号；你不是在见证神，不是在为神花费，不是在为神尽上你的责任与义务，而是为你自己。为自己是什么意思？准确地说，就是为撒但。所以，到最终神会说‘你们这些作恶的人，离开我去吧！’你所做的在神那儿不是善行反倒成恶行了，不但得不着神称许反而被定罪。这样信神到底图什么呢？信到最终还不是一场空吗？”《话・卷三　末世基督座谈纪要・脱去败坏性情才能得着自由释放》从神的话中我明白了，神衡量人的所做所行是善还是恶是根据人做事的存心、出发点是在维护神家利益还是在维护个人利益。对照神的话我反省自己，这几次在调整人员上我不是想着如何满足神，而是处处考虑自己的名誉地位，为了保住自己的名誉地位我凭己意拦阻带领把姊妹调走，即使心里有责备也要硬着颈项把人留下，拦阻不成就活在消极中，尽本分也没劲了。我所思所想、所表现出来的不是在实行真理满足神，在神眼里不是善行而是恶行，是让神厌憎恨恶的。想到主耶稣作工期间，犹太教的祭司长、法利赛人不接受主耶稣的作工还抵挡定罪主耶稣，为了维护自己的地位饭碗把信徒牢牢控制在自己手里，甚至还不知羞耻地说信徒是他们的，现在宗教界的牧师长老也是这样，为了维护自己的地位拦阻信徒考察真道，把神的羊占为己有，与神对抗争夺人，成了被神显明的恶仆、敌基督。我所做所行的性质与那些法利赛人、宗教界的牧师长老有什么区别呀？如今神的福音扩展到世界各国，需要写出好的讲章传福音见证神，而我为了维护个人的名誉地位拦阻调动人才，耽误了讲章工作的进展，这可是触犯神性情的事啊！认识到这儿我心里特别害怕，如果再不悔改我的结局与那些法利赛人、宗教界牧师长老一样必遭到神的咒诅惩罚。意识到问题的严重性，我就想解决自己的问题。

后来，我看了两段神的话找到了实行路途。全能神说：“你做事总是做给人看，总想得着人的称赞佩服却不接受神的鉴察，你心里还有神吗？这样的人没有敬畏神的心。做事别总为自己，别总考虑自己的利益，别考虑人的利益，别顾及自己的脸面、名誉、地位，先考虑神家的利益，把神家利益放在第一位，应体贴神的心意，先考虑自己尽本分有没有掺杂、有没有尽上忠心、有没有尽上责任、有没有尽上全力，是不是全身心地为你的本分、为教会的工作着想，你得考虑这些。常考虑这些，能考虑清楚了你就容易尽好本分了。除非你素质差、经历浅或业务不够精通，导致工作有些失误、欠缺没达到好的果效，但你已经尽力了。你所做的不是为满足自己的私欲，不是为满足自己的喜好，而是处处考虑教会的工作、考虑神家的利益，虽然尽本分没有达到好的果效但你的心摆正了，如果再能寻求真理解决尽本分中的问题，那你的尽本分就能达到合格了，同时你也进入真理实际了，这就有见证了。”《话・卷三　末世基督座谈纪要・脱去败坏性情才能得着自由释放》“凡是尽本分的人，不管明白真理深浅，要进入真理实际最简单的实行法就是处处为神家利益着想，放下自己的私欲，放下个人的存心动机与脸面地位，把神家的利益放在第一位，这是起码应该做到的。如果一个尽本分的人连这点都做不到，那还谈什么尽本分？这就不是尽本分了。你应该先考虑神家的利益、体贴神的心意、考虑教会的工作，把这些放在第一位，其次再想自己的地位站没站稳、别人怎么看自己。分两步走，这样折中一下，你们是不是就感觉容易一些了？这样实行一段时间你就觉得达到满足神不是一件难事。另外，你能尽上自己的责任、尽上自己的义务与本分，放下私欲、放下自己的存心动机，体贴神的心意，把神家的利益、把教会的工作、把自己该尽的本分放在第一位，这样经历一段时间你就觉得这样做人好，活得光明磊落，不是卑鄙小人，活得不是窝囊、龌龊、卑鄙，而是光明正大，这是人该活出的形象，是人该做的。慢慢地，你心里满足个人利益的欲望就越来越小了。”《话・卷三　末世基督座谈纪要・脱去败坏性情才能得着自由释放》从神的话中我明白了神的心意和要求，无论做什么事都得摆对存心接受神的鉴察，不为自己的脸面地位考虑，把神家的利益放在第一位，尽上自己的本分和责任。尤其我作为负责人更应该积极地培养人才，把负责范围内有特长的弟兄姊妹都提拔培养，让他们在合适的本分上发挥作用。明白了神的心意，我愿意放下自己的利益按神的话实行。我也得把教会工作放在第一位，不能那么自私了。让我没想到的是，经过一段时间操练，三个新组员在评选文章上长进很快，很快就能担起组里的工作了。

2023年，我尽教会带领的本分，依寻姊妹负责福音工作，姊妹在传福音上有特长，素质好也有工作能力，能独当一面。5月份的一天，上层带领让我们写依寻的评价，准备把姊妹调去负责更大范围的福音工作。听到这个消息，我心里一惊，“这段时间依寻负责福音工作刚有起色，如果把她调走我还得重新找人，如果找不到合适的传福音人员，福音工作的果效不得下滑吗？”我心里就有些抵触。刚想跟配搭的姊妹发牢骚，我意识到自己的情形不对了，我怎么又为自己的利益考虑呢？我想到神的话：“在神家工作需要的时候，无论哪一个人都应该服从神家的调度、安排，绝不应该被哪一个带领工人控制归他所有，由他说了算。神选民顺服神家的统一安排这是天经地义的，任何人不能违背，除非个别带领工人不合原则地随意调动可以不服从，如果是合乎原则的正常调动，神选民都应该顺服，任何带领工人都没有权力、没有理由控制哪一个人。你们说，哪项工作不是神家的工作？哪项工作不涉及神国度福音的扩展？都是神家的工作，不分薄厚、不分彼此。如果是按照原则，是根据教会工作的需要来调动，这几个人就应该去最需要他的地方。”《话・卷四　揭示敌基督・附篇四　总结敌基督的人性品质与性情实质（一）》从神的话中我明白了，根据神家工作的需要，只要是合理的人员调动我们都应该接受顺服，我没有权力把着人不放。我不能总考虑自己的利益了，人员不管调到哪儿尽本分都是为了传扬神的国度福音，让姊妹去最适合的地方尽本分能更好地发挥她的功用，对教会工作有利。明白了神的心意后，我就安排熟悉的弟兄姊妹给依寻写评价，不久后姊妹被调走了。之后，我们在教会又选出新的传福音人员，他们经过一段时间的操练也担起了工作，福音工作也没有受到影响。

以往我一直认为把这些人才调走工作果效肯定会下滑，现在看这个观点是错谬的，尽本分最关键还是看人的心对不对。如果能体贴神的心意放下个人的利益，把神家利益放到首位，按照神的话实行，就能看到神的带领祝福，本分也会越尽越好。就像神说的：“合乎真理原则的事果效就越来越好，不合乎真理原则的事即使当时合人观念但后果越来越不好，人都会有印证的。”《话・卷三　末世基督座谈纪要・解决败坏性情的路途》感谢神！